优发国际一触即发

每一小我私家都是主角——优发国际一触即发能源股份公司“强信心爱企业勇继续做孝顺”先进事迹巡回报告会综述

宣布时间：2025-03-11 14:25:26 优发国际一触即发能源

每一小我私家都是主角

——优发国际一触即发能源股份公司“强信心爱企业勇继续做孝顺”先进事迹巡回报告会综述

“开创公司高质量生长新篇章，每一小我私家都是主角！”

春潮涌动处，奋楫扬帆时！2月13日到28日，优发国际一触即发能源股份公司“强信心爱企业勇继续做孝顺”主题教育先进事迹巡回报告会，足迹遍布3省5市15个单位，犹如强劲春风，在干部职工间迅速吹响了“爱企如家，继续贡献”的奋进军号。

各单位进一步接纳专题交流、深度宣讲等形式，周全掀起“重视楷模、学习模范”热潮。宽大干部职工体现，将以先进典范为模范，以越发饱满的精神、越发高昂的斗志，为完玉成年使命目的起劲斗争，为股份公司更高质量更可一连康健生长继续作为。

讲出精气神，营造新民俗

2月26日10点30分，千里之外的内蒙古公司会场座无虚席。

“这就是老贾的故事，正是有着千万万万像老贾一样无私贡献的‘你们’，才铸就了企业坚如盘石的基石！”报告团成员以《不着家的“老贾”》为题，讲述着邢东矿综采戋戋长贾国红“舍小家，为各人”的爱企情怀�；耙舾章�，场下爆发出了雷鸣般的掌声。

当天，公司“强信心爱企业勇继续做孝顺”先进事迹报告团走进内蒙古公司，用真诚质朴的语言讲述了5名先进典范的斗争故事。

“这些故事就爆发在我们身边，他们的精神深深熏染了我。在以后的事情中，我将以他们为模范，驻足岗位，实干继续，为企业生长孝顺力量……”一位职工深受触动。

人无精神不立，企无精神不强。2025年，是“十四五”收官之年，也是公司兴业创业的要害之年。面临严肃形势和沉重使命，公司党委书记、董事长闫云胜在公司七届三次职代会上强调，“要坚定信心、热爱企业，珍惜岗位，只要各人心齐劲足，股份公司的生长就会越发优美。”

提振“爱企如家、继续贡献”的精气神，是新时代斗争者的底色，更是企业高质量生长的动力。

为此，公司全心谋划，周全启动“强信心爱企业勇继续做孝顺”主题教育运动，充分验展先进典范树模引领作用，指导干部职工爱岗敬业，拼搏贡献。

1月10日，召开第六届“大爱优发国际一触即发善行股份”品德模范表扬暨“强信心爱企业勇继续做孝顺”主题教育报告会，盛大表扬58名“最美斗争者”和品德模范。

2月13日，启动先进事迹巡回报告会。精选13个典范事迹，使用半个月时间，横跨河北、山西、内蒙古三省五市15个专场，做到了下层全笼罩，受教育面万余人次。

从梧桐庄矿“那里需要到那里”的何顺席，到东庞矿坚持扎根一线的“牛班长”刘宪彬；从优发国际一触即发新材事事力争极致的王小芳，到云驾岭矿从埋怨不解到同矿斗争的刘明良、刘龙飞父子……他们的故事，没有震天动地的壮举，却充满感人至深的力量；没有华美的辞藻，却饱含着对企业深沉的热爱。

“讲出精气神，就是要让每一位员工感受到模范的力量。”公司党群事情部相关认真人体现，巡回报告会，不但是一次先进事迹的宣讲，更是一次企业精神的传承。

听出使命感，引发新动能

“这些先进典范都在各自岗位上为企业拼搏、为事业斗争，作为各人的‘班长’‘领头羊’，我深感使命重大、责任重大，迫切想推动股份公司实现更好、更大的生长，决不辜负宽大干部职工的期望与信任。”听完事迹报告会，闫云胜董事长备受鼓舞，对报告会给予高度一定。

报告会现场，干部职工们或报以热烈的掌声，或投以钦佩的眼光，或默默擦拭泪水，无不从“模范”的先进事迹中罗致着前行的力量，感受着使命的分量。

“听了何矿、刘队他们的感人故事，使我深有感伤。家在河北却身在内蒙古，家人需要的时间都无法陪在身边，心里同样对家人充满了深深的亏欠。但身为股份公司的一分子，看到各人都拥有阵势意识和贡献精神，让我备受感动和鼓舞，在以后的事情中，我一定向先进看齐，冲在前，干在前，为企业生长多做孝顺！”内蒙古公司嘉东煤业职工邱政体现。

章村矿开拓区职工王瑞涛听完报告会，激动不已，劲头十足。关于“刷榜队长”秦伟杰的故事，王瑞涛既是谛听者，更是亲历者，“爱岗敬业真不是一句口号，而是实着实在的详细行动，只要肯钻研、肯受苦、肯继续、肯贡献，就能在通俗岗位上干出欠亨俗的业绩。”

《我的矿工父亲》引发了许多煤二代、煤三代的情绪共识。东庞矿综采三队青年职工王金星说：“身在企业、根就在企业，企业就是我们生涯生长的家园。以后，我会时刻怀揣感恩之心，起劲接过父辈手中的接力棒，把企业当立室，把岗位当成阵地守，以现实验动为企业高质量生长孝顺力量。”

优发国际一触即发新材政工干部“小芳”因忘我事情，缺席对父亲的照顾的故事，让不少干部职工都红了眼圈。万年矿宣传部通讯做事胡艳琪感同身受：“王小芳先生的故事给了我极大的鼓舞和激励，作为一名刚刚踏入宣传事情领域的新人，我一定会以她为模范，找准事情定位，明确事情偏向，专心去挖掘企业每一个好故事，撒播好企业的每一份好声音，唱响企业主旋律，当好企业高质量生长的主人翁。”

“听出使命感，就是要让每一位员工明确，企业生长离不开每小我私家的起劲，”公司党群事情部相关认真人先容说，报告会不但是一次精神的洗礼，更是一次使命的转达。

干出新样子，展现新作为

心中有模范，脚下有力量。在报告会的助力感召下，企业上下正在掀起新一轮做事创业热潮。

“难吗？事迹报告会上的，谁不难？由于难，就不干，磨洋工，砸的可就是自己的饭碗啦。”在葛泉矿1754运料巷，掘二队队长米存涛与兄弟们分享着自己的感悟，“只要各人守好岗、尽好职，我们就有信心、有能力战胜一切难题和挑战。”

葛泉矿掘二队所在的1754运料巷、1754运输巷及1753下运输巷，是确保全矿采掘接替的要害�？啥喜憔蚪⒍グ镅沽Υ蟆⑷沂┕さ纫幌盗心烟�，给掘进事情带来了极大阻碍。该队从上到下鼎力大举弘扬“爱企如家，继续贡献”精神，明确责任分工，优化施工组织，全力攻坚克难，2月份以进尺295.1米的效果刷新了葛泉矿近十年来单月进尺纪录，为矿井稳产高产抢得了自动权。

“之前没有完成当班使命统一扣30分，有损职工起劲性。为此，我们进一步优化管理步伐，职工起劲性获得很大提高，提前15日便完成了25309事人情装置事情。”邢台矿装置队队长拿着新审核步伐先容说，“在事迹报告会上，我矿‘大区制’刷新先锋赵林的事给了我很大触动。区队管理不可墨守陋习，需要一直优化。接下来，我们会凭证生产现实，实时调解管理步伐，提升装置效率。”

在东庞矿北井9400皮带巷，北井开掘队2队早班班长方磊飞正操控掘进机破岩掘进。方磊飞说：“干班长就要有个班长样，就像事迹报告会上我们矿综采一队刘宪宾那样。咱冲在前、干在前，职工们才华更有劲头。”目今，他们通过优化早班事情流程，做到了磨练支护无缝衔接。2月份，步队进尺132米，刷新了北井岩巷大断面掘进最高纪录。

梧桐庄矿综掘二队郝兴雷已往在班长眼里就是“刺头”，总因条件艰辛而诉苦�？上衷�，却像换了一小我私家，“企业好，咱小我私家才华好，要害时刻缩脖子也不应是咱年轻人该干的事儿。”在182605事人情，顶板破碎、煤壁片帮严重，他却没了诉苦，反而自动加入攻坚突击队，拉架、调架、褙顶……每班都要在支架间来往返回穿梭几十趟。

习近平总书记在新年贺词中讲到，“中国式现代化的新征程上，每一小我私家都是主角，每一份支付都弥足珍贵，每一束光线都熠熠生辉。”在股份公司，亦是云云。

公司党群事情部相关认真人先容说，下一步，公司将继续加大“股份先锋”评选，深度挖掘职工“身边的感动”，真正让“强信心、爱企业、勇继续、做孝顺”成为干部职工配合的价值追求。

（优发国际一触即发股份党群事情部李建帅张姣）