优发国际一触即发能源峰峰集团全力抓好党建事情服务企业高质量生长
一季度，优发国际一触即发能源峰峰集团各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，牢牢围绕“固本、开源、立异、做强”战略目的，充分验展把偏向、管阵势、促落实的主要作用，在服务企业生长、服务职工群众中继续作为，为实现首季开门红提供了顽强政治包管。
强化学习教育 增强刷新生长引领力
该集团组织召开了一季度“党建事情优胜杯”竞赛运动优胜单位5个，先进党支部30个。各级党组织凭证企业党委安排安排，团结本单位现实，牢牢围绕建设高质量生长现代化新国企目的使命，增强宣传、深化学习，统一头脑、凝聚共识，汇聚了推动企业刷新生长的强盛协力。
九龙矿、万年矿、物资供销分公司等单位第一时间召开专题聚会，并使用中心组学习、班前会、职工大会等形式认真学习转达事情聚会精神，统一了头脑熟悉，焕发了干群奋力攻坚、敢打必胜的高昂斗志。
大淑村矿、孙庄采矿公司等单位以学习贯彻三级党政事情聚会精神为重点，下发中心组学习周刊、制作一图读懂事情会报告和专题访谈，开设“享学”和“指尖学堂”专栏，制作学习宣贯牌板，全方位、多角度对事情会精神举行深入解读，使事情会精神入脑入心。
峰煤焦化公司深入学习贯彻优发国际一触即发能源集团中层干部大会精神，比照企业重点项目、重大问题、主要使命，将聚会精神细化剖析为13项详细事情目的，明确事情责任、事情标准和完成时限，下发闭环管理事情单，实时调理推进，全力抓好事情落实。
煤炭运销分公司组建宣讲团，深入一线、直面职工，增强节日时代的清静宣教和节后收心教育，凝聚起干部职工继续实干、聚力攻坚、坚决实现首季开门红的强盛协力。
立异运动载体 推动生长效果一直提升
该集团各级党组织切实将提高企业效益、增强企业焦点竞争力作为党建事情的起点和落脚点，一直探索党建事情的新路子、新要领，融入中心、服务阵势，以高质量党建引领和包管企业高质量生长。
梧桐庄矿以扎实推进“万名党员解万题”运动为抓手，延张开展“支部攻难关，党员解难题”运动，形成了党员现场解决“小问题”、立项解决“大项目”、支部聚智“攻难关”三级联念头制。一季度创立经济效益百万元以上，有力推动了清静生产各项事情。
羊东矿鼎力大举开展“树模引领树旌旗、岗位立功献厚礼”主题实践运动，突出党员驻足岗位强本事，瞄准目的抓落实，有用引发党员先锋模范作用，为高质量完成各项目的使命提供顽强包管。
九龙矿鼎力大举开展党员责任区和党员树模岗建设运动，同谋划建设党员责任区15个、党员树模岗16个，施展党员模范带举措用，增进清静生产事情质量一直提升。
大淑村矿扎实开展“立异同盟‘五色’攻坚行动”主题实践运动，编发运动安排意见，强化责任分工，统筹推进督导审核，确保各项使命落地收效，形成党员带动攻关、全员加入立异的生动时势。
直属党委分区域举行党支部“1+1”结对共建暨观摩交流会，构建内部支部结对共建、与市直部分对口共建、与下层支部服务共建的“三维共建”名堂，有用引发党建事情活力，为建设模范机关提供顽强组织包管。
聚焦服务职工 协调企业建设一直深化
该集团各单位党组织强化责任继续，增强对群团事情的向导和支持，施展群团优势，引发群团活力，增进群团组织在服务企业、服务职工中彰显作为。
新三矿以“快、严、实、好、新、暖”为标准，开展“我为群众办实事”运动，坚持把心贴近职工，站稳职工态度，通过普遍征集职工诉求和意见，梳理形成办实事项目清单55项，赢得职工一致好评。
辛安矿实验“三进四问”事情法，走进下层班组，问事情、问待遇、问头脑、问隐患；走进职工宿舍，问后勤服务、问情形卫生、问重点职员、问硬件装备；走进生产一线，问现场、问立异、问包管、问难题，办成了免费餐、庆幸餐、免费停车等实事好事，为企业高质量生长构建协调稳固情形。
牛儿庄采矿公司组织开展“严纪律转作风、学雷锋做孝顺”自愿服务周运动，设立服务项目20个，服务职工300余人次，唱响“雷锋之歌”，彰显了矿山青年风范。
电业分公司施展群团事情优势，深入开展职工手艺竞赛和工业工人步队建设等事情，组织开展了“欢度新春共享优美”联欢会和职工系列文化运动，为坚守在一线岗位的职工送节日慰问7次，提高职工幸福感。
（优发国际一触即发能源峰峰优发国际一触即发新闻中心 胡晓丽）