优发国际一触即发能源峰峰集团多维度发力让党史学习教育升温出彩
自党史学习教育开展以来 ，优发国际一触即发能源峰峰集团党委周全贯彻党中央决议安排、坚决落实集团公司党委事情要求 ，将学党史与悟头脑融会意会、将办实事与开新局相向发力 ，真正把学习教育效果转化为事情动力和效果 ，为优发国际一触即发能源集团转型升级高质量生长孝顺了峰峰力量。
怎样在学习百年党史中罗致奋进动力 ，在传承红色基因中感悟头脑伟力？怎样在为职工办实事中凝聚强盛协力 ，在谋新篇开新局中增强生长潜力？自党史学习教育开展以来 ，该集团坚持紧扣重点、以上率下 ，立异形式、富厚内容 ，扎实推进党史学习这门“必修课”。
该集团向导班子深入矿厂开展专题宣讲28场次 ，组织巡回宣讲团深入一线 ，开展宣讲400余场次……该整体切实将学习贯彻习近平总书记主要讲话精神、主要指示指挥和十九届六中全会精神 ，作为党史学习教育的焦点内容。通过组织党员潜心自学“四本书”指定课本 ，一连兴起学习热潮 ，在抓好专题学习、专题培训、专题党课、专题组织生涯会等下苦功 ，指导宽大党员干部职工知史爱党、知责奋进 ，并从小课堂、小故事、小运动入手 ，“以小见大”引领干部职工带着信仰学、带着情绪悟 ，从党的百年斗争和特殊历程中感悟马克思主义的真理力量和实践力量 ，把学习效果转化为推动企业高质量生长的详细实践。
今年以来 ，该集团各级党组织共开展主题党日2397次 ，党员加入主题党日54706人次 ，举行念书班341期 ，组织党史答题20000余人次 ，推出《峰煤党史故事》连载15期。分批次、分条理组织5000余名干部职工旅行峰峰煤矿展览馆 ，用珍贵的文物、翔实的史料、生动的故事 ，在“家门口”讲好党史故事 ，讲好“家门口”的党史故事……多维度教育指导宽大干部职工从党和企业的艰辛历程、优良古板、绚烂成绩中 ，深刻感悟中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好” ，越发坚定了干部职工理想信心 ，进一步引发了履职尽责、做事创业的激情和劲头。
该集团以党史学习教育为动力 ，认真贯彻落实优发国际一触即发能源集团总体安排 ，践行学史力行要求 ，突出⊙∪”的主基调 ，深化“五效”管理 ，深挖生长潜力 ，实现稳中求进 ，确保完玉成年使命指标 ，全力开创各项事情新时势。坚持“紧严细实全”清静观 ，树牢“清静可预防”理念 ，扎实推进“13589”清静管控系统 ，突出重大灾难治理 ，规范“三无”班组建设 ，提高清静人为占比 ，立异“十制”培训行动……该集团通过一系列强有力行动 ，牢靠了清静生产优异时势。他们一直优化生产结构 ，依法合规生产。在下达生产妄想的同时 ，合理安排巷道整修使命 ，适当增添地区调解时间 ，逐步缓解了生产衔接主要时势。先后在梧桐庄矿、羊东矿、大社矿投入运行TDS智能选矸系统、效果显着 ，企业谋划基本盘坚持了稳固向好。
同时 ，该集团坚持把“我为群众办实事”作为党史学习教育的起点和落脚点 ，明确提出为民服务“快严实好新暖”标准 ，把好事实事办到职工群众心坎上 ，一件件抓落实 ，一事事问效果 ，一直增强企业生长凝聚力。
——深化人为分派刷新 ，设立立异创效人为 ，实验“三无”班组递进奖励 ，引发了职工竞相立异挣红包、自主保安增收入的热情；
——开展“立异型机关”建设运动 ，两级机关坚持首接认真、一次见告、一趟办清 ，让职工一目了然营业怎么办、找谁办 ，提高了事情效率 ，亲近了干群关系；
——更新“两堂一舍”设施 ，为职工提供清洁、恬静、温馨的生涯情形；
——健全“普惠+精准”服务职工机制 ，为难题职工争取、发放种种帮扶救助金374.5万元 ，帮扶慰问职工5000余人次 ，发放助学金6.7万元。今年7月31日 ，峰峰地区遭遇有数大风雷暴天气袭击 ，该集团第一时间组织慰问救助了60余户受灾职工 ，增强了职工的获得感与幸福感；
——针对“四六制、三八制”职工升入井特殊时间段 ，安排食堂保质保量供应 ，确保职工吃到多样适口的饭菜 ，真正把“善待职工”的理念落地落细。
（优发国际一触即发能源峰峰优发国际一触即发新闻中心 胡晓丽）