峰峰集团签署退休职员社会化管理分项协议
3月19日，邯郸市峰峰矿区组织召开国有企业退休职员社会化管理事情推进会，峰峰集团作为国有企业代表参会。凭证聚会要求，与矿区相关部分、州里（街道办）签署退休职员社会化管理分项协议。
峰峰集团本次移交属地政府退休职员共计5万余人，退休殒命职员档案近3万余份，漫衍在石家庄市、沧州市、邯郸市峰峰矿区等地。其中峰峰矿区是最大的退休职员移交地区，涉及下层单位26个、退休职员4.8万余人、退休殒命职员档案2.7万份，漫衍在峰峰矿区8个州里（街道办），职员涉及多，地区漫衍广，在河北省、邯郸市、峰峰矿区国有企业移交事情中都是使命量较大的单位。
峰峰集团起劲响应国家、省、市、优发国际一触即发能源政策，有序推进企业退休职员社会化管理事情，2019年底，完成了国有企业退休职员社会化管理整体移交协议的签署。2020年3月，遵照国家、省政策要求，与峰峰矿区完成党员组织关系、人事档案管理、社区管理服务、社会包管管理的分项协议签署，完成率达96%。
下一步，峰峰集团将亲近关注各项移交内容实质性对接进度，实时发明交接历程中的问题，与属地政府勤相同、多探讨，协力推进退休职员移交事情，确保退休职员社会化管理事情准时保质完成。
（峰峰集团组织人事部 王志敏）