优发国际一触即发能源邯矿集团接纳“四不两直”严督实查纠治“四风”
为贯彻落实优发国际一触即发能源2020年作风建设提质年运动安排，凭证邯矿集团《深化纠正“四风”和作风纪律专项整治事情实验计划》《关于开展深化纠正“四风”和作风纪律专项整治督导检查的通知》要求，4月28日至5月5日，邯矿集团督导组分三组接纳“四不两直”督查方法，对郭二庄矿、陶二矿等邯郸片区8个单位举行了督导检查，对相关单位9个营业部室和公司机关2个部室劳动纪律等情形举行抽查，配合优发国际一触即发能源集团对邯矿集团、云驾岭矿、波芙澜公司举行督导，并对山西金地、长风厂等9个没有现场督导的单位，逐项认真自查反响，催促各单位干部职工在做好疫情防控的同时，认清“触底转折”形势，树牢“立规则、学规则、懂规则、守规则，制度管人、流程管事”意识，履职尽责继续，爱岗敬业贡献，高质量完成各项事情使命，把转型刷新生长战略引向纵深 。
督导组接纳了不发通知、不打招呼、不听汇报、不必陪同接待，直奔下层、直插现场的“四不两直”方法以及未现场督导单位自查+视频的形式，紧盯要害环节，掌握时间节点，重点督查了贯彻落实邯矿集团重大决议安排、履职尽责、作风纪律建设、疫情防控、公务接待和公务用车等情形，通过查阅党委会、向导班子会、“三重一大”等聚会纪录和公车、招待费使用等审批手续和台账，磨练招待食堂、库房，现场与被督查工具座谈相识等形式，催促各单位全力推进各项事情落实 。
从邯矿集团督查情形来看，各单位认真落实“三重一大”决议制度，高度重视深化纠正“四风”和作风纪律专项整治事情，疫情防控各项制度执行的较量好，营业招待、公务用车趋于规范，分级分层举行了果真允许，宽大干部职工坚持了优异的事情作风，坚守岗位，无串岗和与事情无关的行为，职工外出都有明确去向和请销假手续 。同时督查中也发明了一些个体问题和苗头性倾向，聚会纪录不规范，规章制度执行上保存误差，在贯彻落实集团公司决议安排上，团结现实少，反应不出本单位的特色，劳动纪律方面仍有个体职工迟到等违纪征象爆发，常态化疫情防控中有松劲征象 。邯矿集团已就督查中发明 问题反响相关单位，责成责任单位连忙整改 。
邯矿集团督导组以后将继续接纳“四不两直”的方法，持之以恒纠治“四风”，一连释放高压态势，紧盯要害节点，加大检查力度，对迎风违纪者实名转达、严肃处置惩罚，施展警示教育作用，健全完善相关制度划定，形成作风建设长效机制，为邯矿集团顶住触底攻击、实现转折预期营造风清气正的优异气氛 。
（邯矿集团纪委 李书庆）